Hon ska driva Industri i Castra Syd

Maria Olsson Castra Syd

Castra gick för ett par veckor sedan ut med nyheten om att vi nu satsar på Industri i Castra Syd. Vi kan nu stolt presentera Maria Olsson som affärsutvecklare Industri.

Maria har djup och bred kunskap inom IT och industri och har arbetat med bland annat projektledning och som produktionschef på flera olika företag. Hon kommer senast från Assa Abloy där hon var på uppdrag inom GDPR. Maria berättar mer om sin nya roll på Castra:

– Samtidigt som jag ska bygga upp Industri i Syd så konsultar jag även på deltid på Assa Abloy, nu som projektledare inom IT-finance. Jag ser fram emot att använda den kunskapen och bredden jag har för att förstå kunder och hitta rätt kandidater till teamet. Rekryteringsdelen i mitt arbete och att få ihop ett bra team ska bli extra spännande och roligt. För mig är det väldigt viktigt att medarbetare trivs på sitt jobb var de än befinner sig och att de känner att det alltid finns någon som stöttar dem, både professionellt och privat.

Maria är tonårsmamman som vuxit upp i Kalifornien i USA men som sedan bosatte sig i Staffanstorp där hon nu bott i nästan 20 år. Hon berättar mer om sig själv:

– Jag flyttade till USA när jag var 11 år. Där hann jag utbilda mig till ingenjör innan jag flyttade tillbaka hem till Sverige. Jag har under åren som konsult jobbat för flera olika företag men det som utmärker sig speciellt hos Castra är den positiva, vänskapliga och stöttande känslan. Den skiljer sig mot andra bolag där man ofta blir placerad i fack. Castra har en platt organisation och en kultur som jag tycker är unik.

Vill du hänga med på resan i Syd? Hör då av dig till Maria på 0760-603121, skicka en ansökan på vår karriärsida eller maila maria.olsson@castra.se.

Läs mer om Industri i Syd här.

Castra fortsätter växa – passerade 100 medarbetare

Castra medarbetare

2018 firade Castra många framgångar och under det gångna året har företaget expanderat kraftigt. Konsultbolaget firade 100 anställda konsulter redan under våren.

I maj gick vi ut med nyheten att vi nått 100 konsulter. Castra startade sin verksamhet 2012 och på bara 6 år har vi nått tresiffrigt när det gäller antalet medarbetare och har kontor på 6 orter i Sverige.

Vi arbetar strategiskt utifrån vår Vision 300 och att vi redan i fjol var uppe i 100 konsulter gör att vi ligger före planen. Under året har stort fokus lagts på vår internkultur och medarbetarskapet. Vi arbetar aktivt med att attrahera, utveckla och behålla såväl nya som befintliga medarbetare.

Vår certifiering av Great Place to Work för andra året är ett bevis på att vi är på rätt väg. Vi är måna om att hela tiden utveckla vår organisation och vårt kulturarbete. Vi lägger stor vikt vid att involvera, engagera och bygga Castra tillsammans med våra medarbetare. Castras kultur bygger på frihet, transparens, delaktighet och gemenskap.

Vi är stolta att Castra-familjen växte under året och att vi nu är drygt 100 medarbetare! Vi är glada att ha så många fantastiska medarbetare med i teamet som hjälper Castra framåt varje dag.

Vill du också bli en del av Castra? Läs mer här

Möt John Peterson – konsultchef och Head of Recruitment i Castra Syd

John Peterson Castra Syd

Castra Syd – ett av Castras nio dotterbolag – har sett en fantastisk tillväxt under bara ett par år och har inga planer på att sakta ner farten. Nu kan vi med glädje presentera att John Peterson tillträder som konsultchef och Head of Recruitment i Castra Syd.

Uppvuxen i Osby i Skåne, bott i Australien och studerat i Stockholm. John är friluftsälskaren och Malmöbon som har djup kunskap inom sälj, relationship management och rekrytering. Han kommer närmast från Centric och Atea där han arbetat med rekrytering, ledarskap och account management. John berättar mer om sig själv och vad han ser fram emot mest i den nya rollen:

– Jag ser mycket fram emot personlig utveckling utifrån Castras affärsmodell, att växa och utvecklas in i kvalificerade affärsdialoger, men även att attrahera kandidater till företaget och att vara en god ambassadör utåt och bära Castras varumärke och portfölj mot våra kunder. Och givetvis att växa i min egen roll som rekryterare.

Samarbete, smidig kommunikation och tydliga gemensamma mål – ett sammansvetsat team är någonting som Castra och John ser som oerhört viktigt på alla arbetsplatser. John berättar vidare:

– Jag vill bygga ett team och en styrka i gruppen med gemensamma mål och bra samspel. Lagkänslan och att man arbetar tillsammans mot någonting är bara en av de sakerna som utmärker sig speciellt hos Castra. Utöver det är energin, flexibiliteten och det starka engagemanget våra främsta styrkor. Att det finns oändliga möjligheter och att man inte ser några hinder, samt snabbrörligheten från tanke till idé till handling tilltalar mig mycket.

Vi hälsar John varmt välkommen till teamet. Vi är otroligt glada att ha honom med på tåget och ser fram emot att ta Castra till nya höjder!

Vill du veta mer om Castra? Läs mer om bolaget eller titta in på vår karriärsida för våra lediga tjänster

Castra rivstartar 2019 med nytt nischbolag i Syd!

2018 var ett riktigt succéår för Castra och vi har inga planer på att sakta ner farten under 2019! Därför rivstartar vi nu det nya året med att dra igång ett nytt nischbolag inom Industri i Castra Syd. Vår Industrisatsning består av högkompetenta medarbetare inom produktutveckling, kvalitet, logistik och produktion.

Castra bygger på en dotterbolagsstruktur, baserat på hårt nischade dotterbolag. 

Respektive dotterbolag skall definitivt tillhöra de mest framstående inom sin nisch och ha en hög tillväxttakt.

Castras dotterbolag inom Industri i Göteborg har gått otroligt bra sedan start! Det visar att vårt koncept fungerar och är attraktivt både för konsulter och kunder.

Nu är det dags att starta nischbolag inom Industri i Syd, vill du vara med på resan? Hör då av dig till Maria Olsson på 0760-603121, skicka en ansökan på vår karriärsida eller maila maria.olsson@castra.se. 

Castra erbjuder delägande, stor personlig frihet, kompetenta och härliga kollegor, plats i styrelse/advisory board och en stor möjlighet att skapa den verksamhet just du vill skapa!

Castra Öst välkomnar ännu en ny medarbetare till teamet!


Vi börjar året på allra bästa vis och förstärker teamet i Castra Öst ytterligare! Vi kan med glädje presentera Robert Bondesson som vårt senaste tillskott. Robert är en senior IT-konsult som arbetat med IT-service Management och IT-strategier samt drivit igenom flertalet stora och tekniskt komplexa projekt. Han är trygg i sin tekniska kompetens samtidigt som han förstår verksamhetens utmaningar. Detta gör att Robert kan ta en viktig roll hos våra kunder när verksamhetskritiska förändringar ska genomföras. I nuvarande uppdrag så agerar Robert IT-projektledare och kravställare inom IT-infrastruktur. Vi är mycket glada över att få in en så kompetent konsult som Robert till bolaget. Roberts personlighet går i linje med vad Castra står för. Han har en härlig inställning till arbete och kollegor vilket lätt smittar av sig! Varmt välkommen, Robert

2018 – ett succéår i Castras historia!

2018 har inneburit stor framgång och många stolta ögonblick för Castra. Nu rundar vi av med våra topp 6 höjdpunkter för året och ser emot ett sprakande 2019! 

1. Vi passerade 100 medarbetare!

Under året växte Castra-familjen rejält och passerade hela 100 medarbetare! Vi är glada att ha så många fantastiska medarbetare med i teamet som hjälper Castra framåt varje dag. 

2. Ett år av tillväxt 

Vi är stolta att konstatera att försäljning under 2018 ökade med så mycket som 60%! Koncernen som grundades för 6 år sen omsätter nu 95 miljoner kronor.

3. Great Place to Work-certifiering

Att vi redan under 2017 blev certifierade av Great Place to Work var stort. Att vi i år igen blev certifierade är otroligt kul då vi lägger stor vikt vid vår företagskultur och medarbetarnöjdhet. 

4. Nyetablerade kontor runtom i landet

Mellansverige-regionen har tagit ordentlig fart och vi etablerade under året nya kontor i Jönköping, Örebro och Linköping. 

5. Två nya nischbolag startades

Castra bygger på en bolagsstruktur baserat på nischade dotterbolag. Dotterbolagskonceptet har visat sig fungera otroligt bra och under 2018 har nischsatsningar inom Industri och Management startats. 

6. Nya uppdrag och ramavtal

Vi har under året vunnit eget avtal med OKG, Kärnkraftverket i Oskarshamn. Vi har dessutom påbörjat en rad nya spännande uppdrag hos bland annat VGR, Renova, VCC, Saab och Husqvarna.
Detta är bara några av höjdpunkterna under året som gått. Ett varmt TACK till er alla för ett inspirerande år. Vi är stolta och glada över vad vi har uppnått 2018 och välkomnar nu ännu ett kanonår tillsammans med er!

Castra gästbloggar hos Great Place to Work



Denna veckan gästbloggar vår COO, Elin Nilsson, hos Great Place to Work om Castras företagskultur. Hon berättar hur vi involverar, engagerar och bygger Castra tillsammans med våra medarbetare. Läs hela blogginlägget här:
https://www.greatplacetowork.se/httpswww-greatplacetowork-sehttpswww-greatplacetowork-sehttpswww-greatplacetowork-senewsroomlatest_newslatest_newslatest_news/#/blog_posts/tillsammans-skapar-vi-framgaang-och-en-fantastisk-arbetsplats-av-elin-nilsson-aer-operativt-ansvarig-paa-castra-79403


Castra sponsrar Team Rynkeby – God Morgon



Vi på Castra har i år valt att sponsra Team Rynkeby – God Morgon som är en del i ett europeiskt välgörenhetsprojekt som varje år samlar in pengar till barn med cancer och deras familjer. Under året ska deltagarna inte bara förbereda sig på cykla dryga 1 200 km till Paris, utan förpliktigar sig också att göra en insats att samla in pengar. Pengarna går sedan oavkortat till Barncancerfonden i kampen mot barncancer. – Vi tycker det är viktigt att vi som företag tar vårt sociala ansvar och engagerar oss i viktiga frågor. Barncancerfonden är en organisation som arbetar för att skapa mervärde för barn som är sjuka i cancer men också bedriva ett viktigt arbete kring barncancerforskningen. Barncancerfondens mål om att nå en hundraprocentig överlevnad för de barn som drabbas av cancer är självklart någonting vi vill vara med att bidra till, berättar Elin Nilsson, operativ chef på Castra.

Läs mer om Team Rynkeby – God Morgon:
www.team-rynkeby.se

Välkommen Kevin Lanflo!

Vi är mycket glada över att kunna presentera Kevin Lanflo som vårt senaste tillskott i Castra Öst.

Kevin är en senior projektledare med teknisk bakgrund och hög kompetens kring verksamhetsutveckling. Han har bland annat spets inom Cloud, GDPR och erfarenhet av att genomföra förstudier, designa IT-miljöer samt implementera dessa.
Kevins konsultmässighet och kompetens gör honom till en uppskattad konsult som kan hjälpa våra kunder att driva igenom affärskritiska projekt med hög teknisk komplexitet.

Med Kevin Lanflo ombord så spetsar vårt bolag i Stockholm till erbjudandet ytterligare och vi är glada att få med ytterligare en engagerad kollega.

Kevin började direkt med ett uppdrag som startade i förra veckan.

Varmt välkommen Kevin, vi är glada att ha dig ombord.

Personlig utveckling på Castra!

Visste du att 47% av alla sjukskrivningar är relaterade till psykisk ohälsa?
I tisdags hade vi Inspirationsföreläsning kring Stresshantering med Andy Swärd. 

Vi vill ge våra anställda verktyg att hantera stress både på jobbet och privat. Vi är våra konsulters serviceorganisation, vårt mål är att se till att du som konsult har de bästa verktygen och förutsättningarna för att göra ett bra jobb, vilket gör att våra kunder får nyttja konsultens fulla potential. En win-win för alla!